在找到工作建立劳动关系后，必须签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同有三个方面的作用：
a.劳动者和用人单位双方的合法权益。
b.劳动者与用人单位之间的雇用关系。
c.和减少发生劳动争议，在发生劳动争议时是有效的依据。